Journée d'action « Revenir plus fort » des travailleurs du Hilton Metrotown
Le 28 octobre, les membres de la section
locale 40 de Unite Here ! ont dressé une
ligne de piquetage dans le cadre de la journée
d'action continentale « Revenir plus fort ».
Ces actions sous le thème « Revenir plus
fort » ont été organisées par le syndicat
pour défendre les emplois et les conditions de
travail
dans l'industrie de l'hôtellerie qui sont attaqués
par les conglomérats propriétaires d'hôtels, qui
se servent de la pandémie comme prétexte pour
congédier les travailleurs et tenter de réduire
les salaires et éliminer des conditions de travail
remportées de haute lutte.
 Malgré
la journée froide et pluvieuse, les travailleurs
de Hilton Metrotown ont dressé des tentes devant
l'entrée principale de l'hôtel, et ont marché de
long en large au rythme des tambours. Le mot
d'ordre principal pour cette action était «
L'entretien tous les jours ! », « Les
chambres d'hôtels doivent être entretenues tous
les
jours ! »
Un organisateur syndical a expliqué à Forum
ouvrier que les directions des hôtels
tentent partout de réduire la quantité de
nettoyage dans chaque chambre afin de réduire le
nombre d'employés. Par exemple, on peut exiger du
commis à la réception qu'il demande à un client
qui s'inscrit s'il accepte qu'on le dérange en
envoyant quelqu'un
nettoyer sa chambre. Devant une telle question,
plusieurs clients acceptent que leur chambre ne
soit pas nettoyée. La question n'est pas seulement
de sauver des emplois — plusieurs de ces employés
travaillent à l'hôtel depuis 22 ans, a-t-il
précisé — mais c'est aussi une question de
maintenir des normes adéquates de propreté et de
sécurité
publique.
Dans une déclaration sur Facebook du syndicat
le 28 octobre annonçant l'action, on
lit :
« Pendant la pandémie, DSDL [la société étrangère
qui possède l'hôtel Hilton Metrotown à Burnaby] a
mis les travailleurs en lockout en avril après
avoir licencié 97 travailleurs au printemps.
Plusieurs d'entre eux étaient des femmes qui
travaillaient à l'hôtel depuis plusieurs années.
La Fédération du travail de la
Colombie-Britannique
a lancé un boycott de l'hôtel, et nous avons
organisé un sit-in au mois d'août. Ce que Hilton
Metrotown fait à ses travailleurs n'est pas un
incident isolé. Les hôtels se servent de la
pandémie pour se débarrasser de leur main-d'oeuvre
à long terme, dont de nombreuses femmes. » Le
syndicat indique : « Mais l'industrie
rebondit et les
travailleuses veulent retourner au travail. Si les
patrons se servent de la pandémie pour couper dans
les services et les emplois, le syndicat, lui, va
revenir plus fort ! Le temps est venu de
revenir plus fort et de dire NON à plus
d'inégalité pour les femmes dans l'industrie de
l'hôtellerie ! »
 
Cet article est paru dans
Numéro 102 - 1er novembre 2021
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